Aujourd’hui, le Bureau Comptable Tadiello vous parle de la résiliation d’un contrat à durée déterminée.

Il est désormais possible de résilier un Contrat à durée déterminée (CDD) depuis le 1er Janvier 2014. Cependant, certaines conditions doivent être respectées afin que la rupture du contrat soit valide, le bureau Comptable Tadiello vous informe.

En effet, il est possible de mettre fin au contrat de travail d’un employé engagé sous Contrat à durée déterminée (CDD) uniquement pendant la première moitié de la durée du contrat. Ce délai est toutefois limité et ne peux excéder 6 mois.

La durée du préavis d’un contrat à durée déterminée (CDD) doit également s’effectuer durant cette première moitié et prendre fin avant le commencement de la seconde moitié de la durée du contrat de travail. Votre Bureau Comptable Tadiello peut vous aider.

Mais que se passe-t-il si la fin du préavis d’un contrat à durée déterminée (CDD) est prestée durant la seconde moitié ? Dans certains cas, il est alors préférable de rompre le contrat et d’indemniser le travailleur pour la partie résiduelle restante du préavis… Votre bureau Comptable Tadiello peut vous conseiller pour prendre la meilleure décision.

Bien entendu, chaque contrat à durée déterminée (CDD) est différent et mérite d’être étudié avant de prendre une décision. Pour vous aider et vous conseiller au mieux, le Bureau Comptable Tadiello à Liège vous accueille, tous les jours, du lundi au dimanche de 7h à 21h (uniquement sur rendez-vous) que vous soyez de Liège, Fléron, Herve, Soumagne, Barchon, Herstal, Oupeye, …

Pour plus de précisions, n’hésitez pas à consulter le Bureau Comptable Tadiello situé Rue Arsène Falla 21 à 4621 Retinne dans la province de Liège entre Fléron et Soumagne.